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jueves, 28 de octubre de 2021

Apoyo y agradecimientos al futbolista Josh Cavallo tras declararse gay


Joshua Cavallo se convirtió en otro jugador en hablar abiertamente sobre su homosexualidad.



Josh, habrá un día en que mensajes como este ya no sean necesarios, pero hasta ese día, el coraje de personas como tú inspirará y marcará el camino. Estamos felices por ti.



Joshua Cavallo




Aca dejamos el Instagram del Club Adelaide United el club donde juega Joshua y la publicación  con motivo de la salida del closet de Joshua Cavallo

 

 

sábado, 8 de julio de 2017

Marcharon para pedir por el cupo laboral trans

Piden la implementación inmediata de la ordenanza aprobada el 29 de diciembre del año pasado.

VIEDMA.



Marcha por el cupo laboral trans. Integrantes del Colectiva Lesbianas, Gays, Bisexuales, Transexuales, Intersexuales y Queers de la Comarca Viedma Patagones marcharon por la inmediata aplicación de la ordenanza respectiva.

La concentración fue frente a la Fuente Pucará y desde allí la marcha recorrió varias cuadras de la ciudad para finalizar frente a la sede del municipio viedmense.

Un grupo reducido hizo lo propio en horas de la mañana, oportunidad en que entregaron al intendente, José Luis Foulkes, un petitorio donde se fundamentó el objetivo de este reclamo.

Ese adelanto de la marcha tuvo la intención de garantizar que el documento fuera recibido en mano por el jefe comunal, teniendo en cuenta que por la tarde no se atiende al público en el municipio.

Foulkes adelantó que el lunes comenzarán a tomarse decisiones en torno a este tema, según señalaron quienes participaron de esa entrega de documento al retirarse del municipio.

Representantes de distintas instituciones de la Comarca, organizaciones intermedias, gremios y vecinos en general acompañaron la marcha a primera hora de la tarde del viernes.

El objetivo fue reclamar por la implementación inmediata del Cupo Laboral Trans, aprobado en la sesión del Concejo Deliberante de Viedma el 29 de diciembre del año pasado (2016).

Esta ordenanza aprobada por unanimidad estableció el libre acceso al trabajo en el municipio, sin discriminación. Es decir que “todos los ciudadanos gocen de los mismos derechos y estén sujetos a las mismas obligaciones que la legislación aplicable a todos los empleados municipales sin distinción alguna”, sostuvo la norma.

En Viedma la demanda laboral es cada vez más importante, según surge desde distintos sectores barriales, necesidad de la que no quedan ajenas personas con una elección sexual diferente que también desean un empleo digno, con salario fijo, obra social e iguales derechos que el resto de la comunidad. También necesitan una oportunidad para no quedar limitados a proyectos individuales y expuestos a riesgos.

Twitter del Intendente de Viedma: TWITTER

miércoles, 22 de julio de 2015

La discriminación en el Bar gay friendly de Bariloche


Daniela denunció al bar Wilkenny por prohibirle el ingreso en dos oportunidades y el INADI catalogó al hecho de discriminación por orientación sexual.



Daniela, la joven de 22 años que realizó una presentación ante el Instituto Nacional contra la Discriminación y la Xenofobia (Inadi) por haber sido discriminada en un pub del centro de la ciudad de Bariloche que en dos oportunidades le impidió el ingreso por su orientación sexual, dio su testimonio y aseguró que continuará luchando intensamente para que se sancione al comercio.

En diálogo con La Mañana de Radio Seis, la joven explicó que la primera vez que quiso ingresar al comercio Wilkenny Irish Pub, se presentó junto a un grupo de amigos y amigas y “como había mucha gente adentro empezamos a hacer la cola para entrar. Entran mis amigos y cuando voy a pasar yo me hacen esperar [el personal de seguridad]. Le entregué el DNI, esperé y veo que hace pasar a la gente que estaba esperando atrás mío en la cola y entonces le pregunto ‘¿por qué dejas pasar a la gente que está atrás?’. Empezamos a discutir con el guardia que actualmente ya no trabaja más y en un momento me dice que soy una lesbiana… y una mala palabra“.

Daniela comentó que se apartó de la entrada y se puso a llorar. Según su relato, el compañero del hombre que le impidió el ingreso le sugirió que realice la denuncia pero “no le di mucha importancia, me fui a otro lugar y lo olvidé” dijo la joven. Pero la experiencia se repitió cinco meses después, cuando regresó al bar.

“En julio volví al pub porque me había olvidado lo que había pasado. En ese momento me acerco a la puerta, mis amigos les dan el DNI, se lo doy yo y me dice [la misma persona de aquélla vez], ‘no, vos no podes pasar’ y esta vez el compañero también me decía que no podía pasar” relató.

“Fue como bastante incómodo” resumió Daniela y dijo que “la primera vez me sentí bastante mal, me quedé bastante tiempo ahí afuera, me puse a llorar y la segunda vez ya me dio bronca, me enojé y decidí actuar e hice la denuncia ante el Inadi“.

“Es la primera vez que me pasa, jamás me pasó algo parecido en ningún lado, ni siquiera con mis amigos ni ninguna otra persona” explicó la joven. “Es algo que nadie puede entender porque estamos en el 2015 y además Wilkenny está catalogado como un bar gay friendly por eso me sorprendió que haya pasado esto” agregó.

El Inadi realizó los trámites correspondientes y citó en dos oportunidades a los representantes del comercio, pero nunca asistieron, “así que quedó la denuncia hecha, se envió a Buenos Aires y se determinó como discriminación por orientación sexual”, confirmó Daniela.

“Yo quiero seguir, estoy con los chicos del Inadi desde el comienzo que me están acompañando un montón y voy a seguir porque quiero que haya algún tipo de sanción para que no vuelva a pasar, porque me enteré hace dos semanas que sucedió algo similar con un chico. Esto no puede seguir pasando y vamos a seguir hasta que se llegue a un final y tengan la sanción correspondiente”, sentenció la joven.

“No voy a ir más al pub, pero la idea de esto es que no vuelva a suceder. Tiene que haber una sanción. Inclusive, me llegó que la semana pasada le pasó lo mismo a un chico en el mismo bar”, consideró Daniela, quien contó que participó en diciembre de la segunda Marcha del Orgullo LGTBIQ que se realizó en Bariloche.


lunes, 2 de junio de 2014

1 Festival Internacional de Cine Asterisco LGBTIQ

Del 03 al 08 de Junio se llevará a cabo en Buenos Aires la primera edición del Festival Internacional de Cine Asterisco LGBTIQ sobre diversidad sexual; bajo la dirección artística de Albertina Carri.


El Festival Asterisco viene a celebrar las diversas y múltiples maneras de ser, de amar y de estar en el mundo; de relacionarse y formar familias, de convivir en equidad y respeto por las diferencias.



Es un festival de cine cuyo lugar natural es Argentina donde la ciudadanía alcanza a todas y todos, un país al que el mundo mira por haber consagrado derechos de vanguardia a través de la ley de matrimonio igualitariola ley de identidad de género (La cual venimos reclamando que se reglamente de una buena vez) y de fertilización asistida universal. Leyes que sin haber restringido los derechos de nadie ampliaron el reconocimiento para sectores históricamente marginados como es la población de lesbianas, gays, trans, bisexuales e intersexuales. Leyes que necesitan para su plena aplicación de cambios culturales profundos y es ahí donde las expresiones culturales y artísticas pueden colaborar a socavar las fronteras simbólicas que todavía separan a nuestra sociedad entre minorías y mayorías.

“Una forma de incluir en el lenguaje a la diversidad, el uso del * (asterisco) para evitar las marcas de género es una estrategia que busca la inclusión de todas las identidades”.

Asterisco está destinado a cruzar fronteras, a emocionar a los desprevenidos y conmover a los despavoridos, porque ésa es la capacidad del cine, hacernos sentir en carne propia eso que parecía suceder en una geografía tan lejana. Por una hora y media vivimos en esa parte del mundo y somos esa parte del mundo que creíamos no ser.

El Festival esta programada por Fernando Martin Peña, Diego Trerotola y Albertina Carri. Con la producción de la Secretaría de Derechos Humanos a través de la Subsecretaría de Promoción de Derechos Humanos, INCAA y UNTREF.

Se realizará en seis sedes: 

Gaumont (Av. Rivadavia 1635),
Centro Cultural Ricardo Rojas (Av. Corrientes 2038),
ENERC (Moreno 1199),
Malba (Av. Figueroa Alcorta 3415),
Congreso de la Nación: Auditorio Leonardo Favio (Alsina 1835) y
COSMOS (Av. Corrientes 2048).